CITE - Comissão para a Igualdade no Trabalho e no Emprego

Direitos e deveres dos trabalhadores e das trabalhadoras

Direitos e deveres das entidades empregadoras

Obrigações das entidades empregadoras

Proteção na parentalidade

Calculadora amamentação/aleitação dispensa diária
Calculadora
Amamentação/aleitação
Dispensa diária em caso de
tempo parcial

Diálogo social

Formação

Boas práticas de igualdade no trabalho e no emprego

Disparidades salariais

Relatórios sobre o progresso da igualdade

Anúncios de oferta de emprego x Igualdade de género

Estatísticas

Legislação

Jurisprudência

Documentos estratégicos

Pareceres CITE

Pareceres prévios
Elementos obrigatórios
Horário flexível »
Tempo parcial »

Publicações CITE

Projetos CITE

Internacional

Protocolos

Conferências e eventos

CITE e os média

Centro de documentação on-line

Agendas CITE

Ligações úteis

Vídeos

Destaques

Discriminação contra os homens no trabalho: Experiências em cinco países
Fundação Europeia para a Melhoria das Condições de Vida e de Trabalho
Eurofound
(Disponível em inglês)

Enquanto a discriminação contra as mulheres no trabalho tem sido um tema transversal na literatura de investigação, pouca atenção tem sido prestada à discriminação contra os homens. Vários fatores podem ser responsáveis ​​por esta lacuna, como sejam as mudanças nos papéis ocupacionais tradicionais, as perceções culturais das "naturezas" de homens e mulheres e a própria perceção (ou falta de perceção) dos homens sobre a discriminação.

Este breve relatório investiga se os homens enfrentam discriminação com base no sexo no local de trabalho. Analisa os resultados do Inquérito Europeu sobre Condições de Trabalho da Eurofound em 2015 e examina os casos de cinco países (Bulgária, Chipre, Dinamarca, França e Reino Unido). A discriminação é analisada em áreas como o recrutamento, a educação, os serviços relacionados com a saúde, o tempo de trabalho e a parentalidade, bem como o assédio sexual. Os casos demonstram que os homens sofrem realmente de discriminação por causa do seu sexo. Os casos parecem estar mais concentrados em contextos dominados por mulheres e em casos de ajustamento do tempo de trabalho em função dos deveres parentais.

 

Discriminação contra os homens no trabalho: Experiências em cinco países – Fundação Europeia para a Melhoria das Condições de Vida e de Trabalho – Eurofound

Discrimination against men at work: Experiences in five countries

partilhar: FacebookTwitter

voltar »